Fonctionnement

  1. Le GEDA 08 précise le besoin et fait une ou plusieurs propositions de coût.
  2. L'accord de principe donné, le GEDA positionne un de ses salariés ou procède au recrutement nécessaire.
  3. La structure adhère au GEDA (25€ par année civile) et s'acquitte d'un droit d'entrée (85€).
  4. Une convention définit les temps d'intervention du salarié, ses missions et un coût mensuel de base fixe.
  5. La convention signée, la structure accueille le salarié et gère sa situation d'emploi. Chaque mois, la structure transmet un état des heures effectuées cosigné par le salarié et règle une facture.